導(dǎo)語：現(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)后最大的心愿可能就是找到一份合適自己，專業(yè)對(duì)口的工作，由于社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的不足，畢業(yè)生在找工作的過程中，很容易遇到各種各樣的招聘騙局，這里對(duì)求職中的十大常見騙局進(jìn)行了一個(gè)整理，一起來看看吧。
1.只“試用”不聘
很多公司都會(huì)對(duì)被招聘進(jìn)來的人員設(shè)置試用期，這是正常的一件事情，為了雙方之間的考察和適應(yīng)，而因?yàn)樵囉闷诠べY低，很多公司為了降低自己的用人成本，就會(huì)在公司業(yè)務(wù)繁忙的時(shí)候大量招聘應(yīng)屆畢業(yè)生用來度過這段時(shí)期，在試用期過后就會(huì)用各種理由解聘員工。
2.“儲(chǔ)備經(jīng)理”變“保險(xiǎn)推銷員”
我們?cè)诟鞣N招聘網(wǎng)站上看工作時(shí)經(jīng)?？梢钥吹絻?chǔ)備經(jīng)理、總裁助理等類似的職位，這些里面的一部分很有可能是一些招聘公司對(duì)招聘崗位進(jìn)行的模糊化處理，招聘到手后，就會(huì)安排求職者到拉客戶、跑業(yè)務(wù)的崗位上，所以看招聘信息一定要認(rèn)真分析，清晰詢問招聘公司大概的工作細(xì)節(jié)，以免心理落差過大，使自己陷入困境。
3.不交培訓(xùn)費(fèi)，工資別想領(lǐng)
一些正常的公司會(huì)設(shè)定一定的試用期，雖然工資較低，就算未通過試用期，求職者也會(huì)獲取相應(yīng)地報(bào)酬，而社會(huì)上還有一種公司，是利用錄取來誘騙培訓(xùn)費(fèi)的，很多缺乏經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生會(huì)掉入類似的陷阱，但按照規(guī)定，招聘單位不可以用招聘的名義來收取報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等任何費(fèi)用。
4.工資稅前稅后差距大
工資實(shí)際是存在著稅前工資與稅后工資的區(qū)別，有些招聘單位為了以薪資誘惑求職者進(jìn)入到公司，會(huì)生成工資很高，可實(shí)際上拿到的工資與應(yīng)聘時(shí)的數(shù)額對(duì)不上，所以在簽勞動(dòng)合同時(shí)，一定要把給到自己的薪資寫清楚，并針對(duì)代扣費(fèi)用都有哪些都要問清楚。
5.必須上接發(fā)廣告的“業(yè)務(wù)經(jīng)理”
通常這種類型的公司會(huì)以高工資低標(biāo)準(zhǔn)誘惑畢業(yè)生進(jìn)入公司為其干活，而實(shí)際上高工資卻發(fā)不到手上，且存在各種不規(guī)范用工，如果收到了你沒有投遞簡歷的公司的應(yīng)聘消息，一定要提前查好公司背景，核實(shí)公司情況和用人需求，在前去面試。
6.聲稱進(jìn)名企，賺取中介費(fèi)
現(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生在畢業(yè)后因找工作很著急，在網(wǎng)上看到了有職位中介，交了費(fèi)就可以推薦進(jìn)入名企，可這也是這種公司為了誘騙求職者中介費(fèi)的一種方式，這種中介費(fèi)一般費(fèi)用較高，而在交了費(fèi)后卻一直沒有等到消息，這種公司一定不要輕信，應(yīng)該通過合法正當(dāng)?shù)男畔⑶纴碚莆照衅感畔ⅰ?span style="display:none">KQv驛資訊
7.電話騙局
一般來說，畢業(yè)生在收到用人單位的回復(fù)后，會(huì)主動(dòng)進(jìn)行聯(lián)系，而這些騙局就是針對(duì)畢業(yè)生的這種心理，假借聯(lián)系工作打電話或者發(fā)短信給畢業(yè)生，用來騙取高額的電話費(fèi)，畢業(yè)生一定要小心提防。
8.以考察能力為名竊取創(chuàng)意
很多公司在招聘到了員工，在員工試用期時(shí)讓其提供廣告創(chuàng)意、策劃方案、程序設(shè)計(jì)等員工的創(chuàng)意，再告訴員工他的創(chuàng)意未被采納，轉(zhuǎn)頭用各種理由解聘試用期員工，而求職者卻會(huì)在某些網(wǎng)站上看到自己的創(chuàng)意的發(fā)布，這種情況一定要留好證據(jù)，維護(hù)自己的權(quán)益。
9.傳銷陷阱
目前我國的傳銷組織主要分為兩種形式，一種是南方的連鎖銷售，另一種就是北方的人際網(wǎng)絡(luò)，當(dāng)應(yīng)屆畢業(yè)生這種初次踏入社會(huì)的新人被騙到異地后，不允許打電話，切斷與外界的聯(lián)系，在一個(gè)封閉的環(huán)境中灌輸著一夜暴富的思想，從而喚醒這些人對(duì)金錢的扭曲的追求。
10.不簽勞動(dòng)合同
社會(huì)上有一些企業(yè)只與畢業(yè)生簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議而不簽勞動(dòng)合同，這兩個(gè)東西不能互相代替，而單憑就業(yè)協(xié)議書學(xué)生的勞動(dòng)權(quán)利就無法得到保障。
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